Николай Ренц: целевики не утолят кадровый голод тольяттинской медицины

Здоровье
16 ноября 2017, 06:14

Тольяттинские медики продолжают бить тревогу: с кадрами беда. В поликлиниках работает уже не более 45% от требуемого числа врачей, более 52% из них — пенсионеры. Молодежь почти не приходит. Николай Ренц, главврач ТКГБ № 5, отметил в комментарии «Самарскому обозрению»: на целевой набор надежды нет. Врачей из Тольятти «отсасывают» более богатые регионы, и наш единственный шанс — заняться тем же самым по отношению к более бедным, «подкупая» выходцев оттуда квартирами.

— Проблема отсутствия врачебных и сестринских кадров не может быть решена обычными методами целевого обучения. Через пять лет после выпуска из вузов, по разным данным, в сфере здравоохранения остаются 30-60% выпускников, остальные уходят из профессии, потому что нагрузка очень большая: приходится все время работать за двоих-троих. Поработав немного такими темпами, недавние выпускники уходят в лучшем случае в частное здравоохранение, где нагрузка в разы меньше, а зарплата та же, если не больше.

Еще можно выделить проблему большой миграции врачей в регионы, где им платят совершенно другие деньги. Например, мэр Москвы объявил, что зарплата врача здесь будет 120 тысяч рублей. И что молодому доктору в Тольятти делать? Как я считаю, для нас единственный работающий метод — предоставить жилье врачам, приезжающим с других территорий,- полагает Николай Альфредович.